Thitirath Kinaret
Foxconn ประกาศยกเลิกให้เด็กฝึกงานในสายผลิต iPhone X ในประเทศจีน ทำงานเกินหนดเวลาตามกฏหมายกำหนดไว้ หลังจากมีประเด็นเรื่องแรงงาน
ปัญหาเด็กฝึกงานทำงานเกินเวลาใน Foxconn
ก่อนหน้านี้มีรายงานจาก Financial Times ที่เผยข้อมูลจากเด็กมัธยม (เด็กฝึกงาน) ว่าพวกเขาทำงานในสายผลิต iPhone X ถึง 11 ชั่วโมงต่อวัน (โดยมีเด็กฝึกงานคนนึงเผยว่า เป็นข้อกำหนดการจบหลักสูตรที่ไม่สามารถปฏิเสธได้)
โดยทาง Foxconn เองเผยว่า เด็กฝึกงานเหล่านั้นสมัครใจทำงานล่วงเวลาเอง และทางบริษัทก็มีค่าตอบแทนให้ แต่การทำงาน 11 ชั่วโมงต่อวันก็ถือว่าเป็นการละเมิดกฏหมายแรงงานในจีนที่ ห้ามเด็กฝึกงานทำงานเกิน 40 ชั่วโมง / สัปดาห์
Foxconn หยุดให้เด็กฝึกงานในสายผลิต iPhone X ทำงานเกินเวลาแล้ว
ล่าสุด (23 พ.ย. 2017) BBC ได้รายงานข้อมูลการประกาศของ Foxconn ที่เผยว่า ทาง Foxconn ได้ดำเนินการตรวจสอบและยกเลิกเพื่อให้มั่นใจว่า จะไม่มีเด็กฝึกงานหรือการฝึกงานใดๆ ที่ทำงานเกินเวลา (ตามกฏหมายกำหนด) อีก
Foxconn เผยว่าทาง Foxconn เองให้ความสำคัญกับสวัสดิภาพและสิทธิประโยชน์ของแรงงานเป็นหลัก และเด็กฝึกงานที่เป็นข่าวนั้น เป็นแค่เด็กฝึกงานกลุ่มเล็กๆ จากแรงงานทั้งหมดในจีนที่มีการละเมิดกฏหมายแรงงานในจุดนี้
จริงๆ แล้วปัญหาเรื่องการละเมิดสิทธิแรงงานของ Foxconn มีให้เราเห็นกันหลายครั้งก่อนหน้านี้ และแน่นอนว่าการเปิดเผยข้อมูลดังกล่าวก็จะทำให้ Foxconn ต้องไปพิจารณาและปรับปรุงรูปแบบการจ้างงานให้สอดคล้องกับกฏหมายท้องถิ่นให้มากขึ้น
ที่มา – appleinsider
